今年の夏は、１週間単位の長い休暇を取らず、短い休みを何度も取る計画です。
私（渋屋）の今年の夏休み計画
去年の夏は、シンガポールへ１週間ほど行ってきたので、長めの休みを取りました。
それと妻の実家へ帰省、両親と旅行という感じでした。
今年は短めの休みが多く、合計すると去年より休みは少なめです。
- 息子と２人でロボット製作・プログラミング体験（１日：済）
- 東北（秋田・青森・宮城）へ祭り旅行（１日＋土日：済）
- 息子のスイミングマンツーマンレッスンなど（１日）
- 妻の実家に帰省して花火大会（２日）
- 私の両親と木更津旅行（２日）
とは言え、数えてみると今月だけで平日７日間は休みます。
会社員の方よりは多く休むのかもしれません。
独立後は休みを自由にデザインしたい
独立したら、いつを休みにするのか？を決めるのは自分です。
私の場合は法人のお客様が多いので、土日は休みになることが多いです。
ただ、法人研修や個人の方のコンサルティングは、土日が多いです。
また、セミナーを受けに行くのも土日が多いため、何もしないと「月に４日も休みがない」なんてことになってしまいます。
「月に４日も休みがあれば十分すぎる」という方もいるでしょうし、
逆に「少なすぎる」と感じる方もいるでしょう。
独立したら、自分の心地よい休み方を模索して、そのように生活をデザインしていくのも自分次第です。
私の場合は後者です。
週に２日くらいは、長い時間のトレーニングもしたいですし。
ですから平日を休みにして、読書したり、プールで浮いていたりすることもあります。
（丸１日休みにすると気持ちがダレるので、半日だけ休みにすることが多いですが）
誰にも気兼ねなく休みを取る
このように自分の理想の生活に近づけることが、独立のメリットです。
いつ働くか、いつ休むのかは自分次第です。
（もちろん、最低限の稼ぎを確保した上での話ですが・・）
上司も同僚もいないのですから、周りに気兼ねすることなく、自由に休みを取りましょう。
お客様には、迷惑をかけないように、前もって伝えておいた方が良いかもしれません。
私の場合は、去年の長期休暇は伝えましたが、今年は１日２日のことなので伝えていません。
お客様には元々「緊急時以外は電話は取らない」と宣言していますし、
メールは適宜見ていて、返信する必要があるものは、その場で返信してしまうからです。
何れにしても、せっかく独立したなら夏休みくらいは自由に謳歌したいもの。
フリーランスが増えたとは言え、
会社員と比べても大変なことも多く、まだまだ高いリスクを背負っているのですから、
働き方くらいは自由にしましょう。
その自由をこうしてアピールする？くらいでちょうど良いと思っています。
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【編集後記】
というわけで、今日は辰巳のプールに息子を連れて行き、
プロからマンツーマンでみっちり指導してもらいます。
（私は後日の復習用に、横で聴いているだけ）
夏休み中に、息子のスイムを１段レベルアップします！
今日も素晴らしい１日になります。感謝！！
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