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世の中の二極化を感じているか?

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会社に勤めていたときには感じなかった変化。
それは日々、確実に進んでいるように感じています。

 

働き方は、ますます多様化している

私が出会う人の働き方が、ますます多様化してきているように感じています。
正直、この変化は会社員だった頃には気付きませんでした。

そういう意味では、世の中は二極化しているのです。
ほとんど変化のない1つの層。
もう1つの層は、メチャメチャ変化が進んでいるようです。

前者の層は、通勤電車に乗り、定時が決められている仕事。
残業がありますが、有給休暇もあります。
いわゆる普通の会社員です。

フレックスや裁量労働が進んだとは言っても、基本となる「枠」がある。
だから毎月の収入も安定している層です。

 

自分の好みで働き方を変える人たち

後者の層は、自分の好みで働き方を変えています。

場所に対する考え方1つ取っても、人それぞれ。
例えば、稼働率を最大化するために、移動を極力減らす人。
(顧客に会いに行くのではなく、来てもらうスタイル)
通勤ラッシュを避けて、早朝時間帯からカフェに移動してしまう人。
自宅での仕事がメインで、移動という概念が既になくなっている人。

労働時間も、人それぞれです。
1年間、365日フル稼働で働きたいと言う人。
(会社でやったらブラックだ何だ、と文句を言われますが、
フリーランスでやれば、まぁ個人の自由です)
1年間のうち、半分も働けば十分という人。
いやいや、労働は年間100日でいいよ、という人。

お金に対する考え方も、人それぞれ。
夢を描き、その実現に向けて、売上・利益の大きな成長を目指す人。
自分が生きていくのに十分な稼ぎがあれば十分、それ以上は働かないよ、という人。
仕事が生きがいになっているから、稼ぐために働くという概念が既になくなっている人。

 

一方だけが、変化に気づいていないのでは?

このように独立して以来、様々な考え方・働き方の人たちと出会ってきました。
きっと、これからもっと多くの方と出会っていくことでしょう。
今まで出会った人も、もちろん私も、変化していくと思います。

面白い?と思うのは、おそらくこのような大きな変化に、
会社員だけが気づいていないこと。

テレワークだ、育児休暇だ、などというだけで新しい働き方とか
言われる世の中ですが、それは会社員に限っただけの話です。
多くのフリーランスは、既にテレワークしているし、育児や介護のために
働く量と質、そして収入もコントロールしています。

より自由度を増す人たちと、固定化された働き方から変化しない人たち。
(もちろん一般論であって、自由な会社員がいる一方で、
固定化しているフリーランスもいるようです。)
ますます世の中は二極化していると感じるのでした。

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【編集後記】
昨日・一昨日と家族キャンプでした。
今日まで家族と一緒に過ごす連休です。

今日も素晴らしい1日になります。感謝!!
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